科小、创小、高企分别有什么用？该如何分步申报？

 科技型中小企业（科小·国级）

 定位：科技企业“入门证”、基础层

 门槛（宽松）：

成立≥1年；职工≤500人；营收≤2亿；资产≤2亿；

评分≥60分（科技人员≠0）；

核心好处：

①研发费用100%加计扣除（比普通企业多抵税）

②亏损结转10年（普通5年）

③地方补贴、创新券、贷款优先

④报专精特新必备门票（2026新规：科小/创小二选一即可）

创新型中小企业（创小·省/市级）

定位：中小企业培育层，专精特新“预备役”

门槛（中等）：

先满足科小基本条件

评分≥60（创新≥20、成长≥15、专业≥15）

核心好处：

①专精特新申报直接资格

②补贴通常比科小高

③招投标、政府采购加分

高新技术企业（高企·国级）

定位：科技企业硬通货、税收+品牌双收益

门槛（严）：

成立≥1年；核心知识产权（Ⅰ类1项/Ⅱ类6项）

科技人员占比≥10%

研发费用占比：<5000万≥5%；5000万–2亿≥4%；>2亿≥3%

高新收入占比≥60%

核心好处：

①企业所得税25%→15%（香）

②研发费用200%加计扣除

③大额补贴（四川常见20–50万）

④上市/新三板优先、招投标硬门槛

企业规划路线：

一年：（冲科小）

1. 注册满1年后，立刻申报科小

2. 知识产权：每年3–5项（软著/实用新型为主，低成本）

3. 财务：独立研发账，研发费用单独归集（加计扣除必备）

4. 人员：科技人员占比≥10%（社保+劳动合同）

第2年：进阶（创小+高企预审）

1. 科小满6个月后，申报创小（专精特新跳板）

2. 知识产权：累计≥6项Ⅱ类 或 1项Ⅰ类（高企门槛）

3. 研发费用：按高企标准归集（<5000万≥5%）

4. 高新收入：逐步做到≥60%

第3年：拔高（高企+专精特新）

1. 满足高企条件：正式申报高企（每年1–2批）

2. 已有科小/创小：申报专精特新中小企业

3. 后续：高企3年复审，每年维护知识产权+研发投入

来源：企业项目申报科小  免责声明：版权归原创所有仅供学习参考之用，禁止用于商业用途，部分文章推送时未能及时与原作者取得联系，若来源标错误侵犯到您的权益烦请告知我们将立即删除。